Manager Learning & Development

Locatie
Utrecht
Uren
32 - 40 uur
Solliciteer direct
Ben jij een ervaren en bevlogen Opleidingskundige die wil bijdragen aan de duurzame inzetbaarheid van onze collega's in een kwaliteitsgerichte en lerende organisatie? Deel je onze visie namelijk het continu uitdagen van onze collega's om het maximale uit zichzelf te halen en zich continu te ontwikkelen? Ben je daarnaast gedreven om leiding te geven aan een fantastisch team en heb je daar ook ruime ervaring mee? Dan zijn wij op zoek naar jou!

Dit ben jij

  • Icon

    Je hebt relevante kennis van en werkervaring (minimaal 10 jaar) in het Learning & Development werkveld.

  • Icon

    Een WO werk- en denkniveau, bij voorkeur Opleidingskunde.

  • Icon

    Je hebt ruime leidinggevende ervaring en je hebt gedegen kennis van LMS systemen.

  • Icon

    Je hebt gedegen kennis van LMS systemen.

  • Icon

    Je bent sterk conceptueel en hebt een strategisch denkvermogen, bent flexibel en innovatief.

  • Icon

    Je hebt zeer sterke stakeholder management vaardigheden op hoger management en bestuursniveau.

1

En dit ga je doen

Je bent verantwoordelijk voor de missie, visie, strategie, beleid en uitvoering van het Learning & Development werkveld binnen Baker Tilly. Het faciliteren van de ontwikkelbehoefte en eigen verantwoordelijkheid hiervoor van de medewerkers is het uitgangspunt. Voor Baker Tilly als kennisorganisatie is het opleiden van onze medewerkers één van de belangrijkste onderdelen om kwaliteit te leveren aan onze klanten. Vanuit de Learning & Development afdeling worden onze mensen opgeleid en begeleid in hun professionele ontwikkeling, zowel vakinhoudelijk als op persoonlijk vlak, leiderschap en teamontwikkeling.
Je bewaakt en stuurt waar nodig bij in het Learning & Development beleid voor optimale aansluiting bij de Baker Tilly strategie, (lange termijn) doelstellingen en de externe marktbewegingen. Het opbouwen en benutten van een professioneel in- en extern netwerk van stakeholders is een belangrijk onderdeel van deze functie. Je rapporteert aan de HR director en je hebt een aansturende rol richting het L&D team en gaat met dit team ook verder bouwen.

Uiteraard werk je samen met de collega's van diverse afdelingen zoals Human Resources en HRmet als standplaats Utrecht. Uiteraard werken we of vanuit huis of vanaf een van de locaties van Baker Tilly.

We zorgen goed voor je

Hard werken willen we graag goed belonen. Bij Baker Tilly kun je daarom rekenen op een marktconform salaris, flexibele werktijden, een ruime hoeveelheid verlofdagen, opleidingsmogelijkheden, iPhone en MacBook en een leaseauto.

  • Icon

    Je krijgt een marktconform salaris en je ontvangt jaarlijks vakantiegeld ter hoogte van 8 1/3 % van je bruto jaarsalaris.

  • Icon

    We hanteren flexibele werktijden. Het gaat immers om wat je doet en niet wanneer je het doet.

  • Icon

    Bij een volledig dienstverband van 40 uur heb je recht op 32 verlofdagen per jaar.

  • Icon

    Bij deze functie hoort een leaseauto.

  • Icon

    Wil je een opleiding doen? Dan betalen wij alle kosten én vergoeden we de helft van je studie-uren.

  • Icon

    Afhankelijk van je functie krijg je van ons een iPhone en MacBook om zakelijk te gebruiken.

1

Klaar voor de volgende stap?

Solliciteer direct via onderstaande button. Je hoeft alleen je cv te uploaden, maar een leuke motivatiebrief is altijd welkom.

Heb je nog vragen?

Stel ze aan Jaqueline Verweij, Manager Recruitment via 06-25731575.